60岁以上在酒店洗碗被开除，有权要求补偿。依据《劳动合同法》，按工作年限赔偿，不满半年赔半月工资，未及时处理可能导致合法权益受损。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或申请劳动仲裁。建议先与雇主协商，协商不成可向当地劳动仲裁委员会提起仲裁，根据仲裁结果决定后续行动。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫有权要补偿。具体操作：1. 收集工作证据，如工资条、工作服等；2. 与雇主沟通协商补偿事宜；3. 若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 根据仲裁结果，决定是否需要起诉至法院。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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问一下，公司欠我加班费一年多了，领导不认怎么办
公司欠加班费一年，领导不认可，可依法维权。依据《劳动法》，公司应支付加班费，拖欠属违法行为。长期不处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活质量。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司欠加班费可维权
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